Voor een goed draaiende winkel met een warm en gemotiveerd team zoeken wij een afdelingsverantwoordelijke voor onze zuivelafdeling.
In deze rol combineer je jouw passie voor voeding met organisatorisch talent en klantgerichtheid.
Je krijgt verantwoordelijkheid en variatie, én de kans om mee te bouwen aan een groeiende winkel in familiale sfeer.
Een greep uit je takenpakket:
Je zorgt ervoor dat de zuivelafdeling er altijd netjes en aantrekkelijk bij ligt.
Je volgt leveringen en voorraad nauwkeurig op.
Je organiseert en plant de taken binnen jouw afdeling.
Je helpt klanten met hun vragen en bestellingen.
Je springt bij aan de kassa indien nodig.
Je ondersteunt commerciële acties in de winkel.
Je werkt met programma's zoals Winstore, MyQuantif en andere tools.
Je leidt je team door het goede voorbeeld te geven.
Wie ben jij? m/v/x
Je hebt een relevante én stabiele ervaring in de voeding of supermarktsector.
Je hebt bij voorkeur ervaring in een leidinggevende of verantwoordelijke rol.
Je bent klantvriendelijk, positief en communicatief sterk.
Je plant vlot, behoudt het overzicht en blijft kalm bij drukte.
Je bent flexibel qua werkuren en beschikbaar voor weekendwerk.
Je weet van aanpakken en kan anderen motiveren.
Je bent een échte teamplayer die collega's ondersteunt én aanstuurt.
Opleiding: Niet van toepassing.
Vakkennis: Je hebt een eerdere relevante en stabiele ervaring in de voeding of supermarktsector.
Talenkennis: Je spreekt, schrijft en begrijpt vlot Nederlands.
Attesten: Niet van toepassing.
Wat bieden wij jou?
Een voltijdse functie met verantwoordelijkheid en veel afwisseling.
Een vaste vrije dag in de week & werken op zondag volgens een beurtrol.
Een team van betrokken collega's in een positieve werksfeer.
Kansen tot persoonlijke en professionele groei.
Jobzekerheid binnen een stabiele en familiale onderneming.
Plaats tewerkstelling: Menen
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.