Voor een bedrijf dat een marktleider is in het bezoldigd personenvervoer zijn wij dringend op zoek naar een busschauffeur.
Wij zoeken chauffeurs D voor een schooltoer in regio Antwerpen.
Je dag als chauffeur start aan school waar jij eerst de busbegeleiding oppikt.
Vervolgens ga je de leerlingen op de afgesproken plaatsen ophalen en breng je hen veilig naar school.
Wanneer er een rolstoelgebruiker meerijdt, hanteer je de lift en let je erop dat de gordel vastgeklikt wordt.
Wanneer de schooldag erop zit, rijd je terug naar school en pik je de leerlingen weer op en brengt hen weer naar huis.
Dankzij jouw inzet en motivatie ben je elke schooldag weer een vast lichtpuntje voor jouw scholieren.
Wie ben jij? m/v/x
Het allerbelangrijkste is een hart voor mensen en genieten van het verschil dat jij door je inzet maakt.
Om met de bus te rijden is een rijbewijs D nodig.
Deeltijds willen werken; het gaat om een rit 's ochtends naar school en 's namiddags weer naar huis. ('s Middags op woensdagen.)
Stipt, zelfstandig en klantvriendelijk.
Goede kennis van de Nederlandse taal.
Een blanco attest van goed gedrag en zeden model 2 = type 596.2
Opleiding: Niet relevant voor deze functie
Vakkennis: Ervaring als chauffeur.
Talenkennis: Nederlands minstens niveau 2.2 = een vlot (kennismakings)gesprek kunnen voeren in het Nederlands
Attesten: Rijbewijs D
Een blanco attest van goed gedrag en zeden model 2 = type 596.2
Wat bieden wij jou?
De bus neem je mee naar huis zodat je geen extra tijd verliest onderweg.
Ondersteuning door de busbegeleiding.
Een job met sociale contacten waarin jij elke dag weer het verschil maakt voor jongeren.
Een stabile job in jouw buurt.
Plaats tewerkstelling: Antwerpen
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
