Wil jij deel uitmaken van een dynamisch team in een gerenommeerd bedrijf met meer dan 100 jaar ervaring? Voor een bedrijf in Sint Niklaas, dé specialist in duurzame gevel- en dakoplossingen, is op zoek naar een gemotiveerde onderhoudselektricien om ons team te versterken.
Wat ga je doen?
Opsporen en herstellen van defecten aan elektrische installaties en infrastructuur.
Uitvoeren van preventieve werkzaamheden aan elektrische installaties en hoogspanning.
Uitvoeren van softwarewijzigingen in PLC (Siemens) en in frequentieregelaars (Danfos, Lenze en Altivar).
Ondersteunen van de productie bij de opstart van machines.
Werkrooster
3 ploegen; afwisselend vorege, late, nacht of een vast dagstelsel
Wie ben jij? m/v/x
Je hebt een diploma A1 elektronica, A2 elektriciteit, A2 elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring.
Minstens 3 jaar ervaring als onderhoudselektricien in een productieomgeving.
Kennis van PLC-systemen, frequentieregelaars, motoren, meetapparatuur, Windows en Office.
Opleiding: Je hebt een diploma A1 elektronica, A2 elektriciteit, A2 elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring.
Vakkennis: Minstens 3 jaar ervaring als onderhoudselektricien in een productieomgeving.
Kennis van PLC-systemen, frequentieregelaars, motoren, meetapparatuur, Windows en Office.
Talenkennis: Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands
Wat bieden wij jou?
Aantrekkelijk loon en maaltijdcheques.
Arbeiderscontract van onbepaalde duur in een stabiel familiebedrijf.
Opleidingsmogelijkheden.
Hospitalisatie- en groepsverzekering.
Geschenkpremies.
Anciënniteitspremie en -verlof.
Plaats tewerkstelling: Sint-Niklaas
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.