Onze trouwe partner in de metaalsector te Maasmechelen, werft een onderhoudstechnieker aan. Je bent verantwoordelijk voor het correct onderhouden van de machines (2 buizenlijn en een slitlijn).
- Je staat in voor het oplossen van de dagdagelijkse storingen aan de productiemachines.
- Het preventief onderhoud van het machinepark en tooling valt onder jouw hoeden.
- Je assisteert de machinestellers en operatoren om stilstanden bij het omstellen en tijdens productie tot een minimum te herleiden.
- Je volgt ons magazijnbeheer en stockbeheer van verbruiksgoederen op en ontvangt de inkomende goederen.
- Je werkt proactief en komt met voorstellen van verbeteringen inzake kwaliteit, output en veiligheid.
Wie ben jij? m/v/x
Het kunnen identificeren en oplossen van eenvoudige elektrische en mechanische storingen alsook pneumatische en hydraulische problemen is een troef.
Je hebt een proactieve aanpak, gaat steeds doordacht tewerk en je kunt omgaan met wisselende prioriteiten.
Flexibel, gemotiveerd alsook sterk gevoel voor verantwoordelijkheid.
Ruim technisch inzicht en probleemoplossend.
Opleiding: Een technische opleiding A2 of A1 richting mechanica of electromechanica is een meerwaarde. Geen diploma op zak? Met ervaring in een soortgelijke functie kom je ook in aanmerking!
Vakkennis: Veelzijdige technische kennis m.b.t. het onderhouden van een machine park (mechanisch – elektrisch – pneumatisch …).
Talenkennis: Nederlands zeer goed omwille van veiligheidsredenen.
Wat bieden wij jou?
Je komt terecht in een dynamische en innovatieve bedrijfscultuur gekenmerkt door een collegiale en open sfeer, waar je de gelegenheid krijgt je creativiteit en capaciteiten ten volle te uiten. Wij zetten in op jouw talent!
Waar kan je op rekenen?
- Toffe collega's;
- Geen enkele dag ziet er hetzelfde uit;
- Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen;
- Eindejaarspremie.
Plaats tewerkstelling: Eisden
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.