Omschrijving:
Als Medewerker Technische Dienst en Onderhoud bij ons dynamische team ben je verantwoordelijk voor het onderhouden, repareren en optimaliseren van onze technische machines en installaties. Je werkt nauw samen met andere afdelingen om ervoor te zorgen dat de operationele efficiëntie wordt gehandhaafd en eventuele technische problemen snel en effectief worden aangepakt. Deze rol omvat een breed scala aan taken, waaronder:
Uitbouwen van het preventief onderhoudsplan, alsook beheer en uitvoering ervan.
Diagnose stellen en repareren van technische storingen.
Coördineren van technische projecten, automatisaties en verbeteringen.
Up-to-date houden van technische documentatie en rapportages.
Contact houden met leveranciers voor storingen, defecten en reserveonderdelen.
Samenwerken met collega's om een veilige en efficiënte werkomgeving te handhaven.
Zelfstandig begeleiden van standaard projecten.
Wie ben jij? m/v/x
Technische opleiding op MBO-niveau in een relevante richting.
Ervaring in een vergelijkbare functie is een pluspunt.
Kennis van mechanica, elektriciteit, hydraulica en pneumatica.
Vaardig in het oplossen van technische problemen.
Teamspeler met goede communicatieve vaardigheden.
Zelfstandig kunnen werken.
Opleiding: Technische opleiding op MBO-niveau in een relevante richting.
Vakkennis: Een basiskennis van mechanica, elektriciteit, hydraulica en pneumatica is een groot pluspunt.
Talenkennis: Nederlands en Engels zijn vereist. Kennis van Frans is een pluspunt.
Attesten: Geen specifieke vermelding van attesten.
Wat bieden wij jou?
Wij bieden een stabiele functie binnen een groeiend bedrijf waarin je alle mogelijkheden krijgt om door te groeien en verantwoordelijkheden naar je toe te trekken. Je kunt rekenen op een aantrekkelijk salaris, aangevuld met interessante extralegale voordelen zoals extra verlofdagen, maaltijdcheques, mogelijkheid tot fietslease, en meer. We streven naar een goede work-life balance in een filevrije omgeving. Ons HR-beleid is gericht op jouw persoonlijke groei binnen je job.
Plaats tewerkstelling: Bree
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
