Asap travaille depuis plus de 40 ans sur le marché du recrutement en tant que partenaire RH pour ses clients, actifs dans divers secteurs. Une organisation qui compte plus de 250 collaborateurs ! Nous accordons une grande importance à nos valeurs : authenticité, crédibilité, croissance commune, orientation vers les résultats et enthousiasme !
Votre rôle ?
En tant que Consultant(e) HR, vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle des intérimaires ouvriers. Vos responsabilités incluent :
La rédaction des contrats et la gestion des plannings
Le recrutement de profils ouvriers variés
Le traitement rapide des demandes urgentes
Une présence régulière chez les clients pour assurer un service de proximité (Permis B obligatoire)
Vous recherchez une fonction dynamique, axée sur le contact humain et les résultats ? Rejoignez notre équipe à Anderlecht.
Nous serons ravi de vous accueillir dans l’équipe !
Wie ben jij? m/v/x
Vous avez une première expérience dans le domaine du recrutement et dans la gestion administrative
Vous possédez d’excellentes compétences en communication
Vous êtes proactif(ve), dynamique et orienté(e) résultats
Vous avez une bonne capacité d’analyse
Vous maîtrisez les outils informatiques
Vous êtes disponible rapidement
Opleiding: Federgon
Vakkennis: Expérience dans le recrutement
Talenkennis: Français
Attesten: CESS
Permis B
Wat bieden wij jou?
Un environnement de travail stimulant et convivial au d’une équipe passionnée !
Des opportunités de développement professionnel et de formation continue
Un package salarial attractif avec des avantages complémentaires
Une autonomie dans votre travail
Un horaire fixe du lundi au vendredi
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et rejoindre notre équipe dynamique, n’attendez plus ! Rejoignez-nous et bâtissons des réussites ensemble ! Nous avons hâte de découvrir votre talent et votre passion pour le recrutement !
Plaats tewerkstelling: Anderlecht
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
