Ben jij een leider die graag de handen uit de mouwen steekt? In deze rol combineer je verantwoordelijkheid met actie en zorg je dat de winkel soepel draait.
Als Assistant Store Manager ben je de rechterhand van de Store Manager en speel je een belangrijke rol in het succes van een bekende supermarkt. Je houdt het overzicht, motiveert het team en springt bij waar nodig. Zo zorg je ervoor dat alles elke dag op rolletjes loopt.
- Je coacht en inspireert het team en helpt medewerkers zich verder te ontwikkelen
- Je beheert de voorraad en zorgt dat bestellingen op tijd worden geplaatst
- Je maakt een efficiënte personeelsplanning die haalbaar is voor iedereen
- Je houdt de kassa en administratie nauwkeurig bij
- Je werkt actief mee op de winkelvloer, van rekken vullen tot klanten helpen aan de kassa
Je werkt vijf dagen per week, inclusief zaterdag, met vroege en late diensten. Minimaal twee keer per week start je om 6u45 en minimaal twee keer per week eindig je om 20u30. Je kunt kiezen voor een werkweek van 32 of 36 uur.
Ben je klaar om deze uitdaging aan te gaan? Solliciteer vandaag nog — we kijken ernaar uit je te ontmoeten!
Wie ben jij? m/v/x
Ervaring in een leidinggevende rol (aansturen van +/- 10 personen)
Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden
Hands-on mentaliteit en een proactieve werkhouding
Flexibiliteit en stressbestendigheid
Klantgerichtheid en oog voor detail
Opleiding: Geen specifieke opleidingsvereisten
Vakkennis: Je hebt ervaring in het aansturen van een team (+/- 10 collega's) binnen een dynamische retailomgeving.
Talenkennis: Je hebt een vlotte kennis Nederlands.
Attesten: Geen specifieke attesten vereist
Wat bieden wij jou?
Bruto maandloon voor 32u/week: €2545.72 | 36u/week: €2864.14.
Extra toeslagen na 18u (ma-vrij: 50%, zaterdag 100%).
Kledijvergoeding €1/gewerkte dag.
Maaltijdcheques.
Extra verlofdagen (6 ADV-dagen vanaf 36u/w werken).
Hospitalisatieverzekering.
Eindejaarspremie, dubbel vakantiegeld en leuke extra’s.
Plaats tewerkstelling: Mariakerke
Zo verloopt je online sollicitatie via Asap
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Een volledig profiel, jouw troef.
Zorg dat je profiel volledig is ingevuld. Zo zien wij welke job bij je past. Zodra je profiel compleet is, nemen we contact met je op.
Stap 2
Face-to-face screening
We willen je echt leren kennen. Zo garanderen we 'Enjoy your job'. Dit kan bij ons op kantoor of digitaal.
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.