Vos responsabilités incluent notamment :
Encadrer, accompagner et conseiller votre équipe au quotidien
Organiser, contrôler et garantir la qualité des travaux réalisés dans le respect des engagements contractuels
Suivre les évaluations de votre équipe et encourager le développement de leurs compétences
Identifier les besoins en formation et favoriser la poly-compétence à travers des échanges réguliers
Fédérer, motiver et renforcer la cohésion d’équipe ainsi que le sentiment d’appartenance
Anticiper et veiller à la disponibilité des ressources humaines et matérielles
Réaliser des interventions électriques
Analyser les données d’activité, identifier les axes d’amélioration et collaborer avec les coordinateurs d’ateliers
Effectuer un reporting régulier auprès de votre hiérarchie
Participer à l’analyse des anomalies ou non-conformités et proposer des solutions concrètes
Wie ben jij? m/v/x
Expérience confirmée en management d’équipe
Bonne connaissance de la maintenance préventive
Capacité à rédiger des documents techniques et modes opératoires
Sensibilité marquée aux enjeux de sécurité et d’environnement
Leadership naturel, capacité à fédérer et à motiver une équipe
Résistance au stress et bonne gestion des priorités
Excellentes qualités relationnelles, d’écoute et de communication
Adaptabilité et esprit d’initiative.
Opleiding: Diplôme en électricité
Wat bieden wij jou?
Un contrat intérimaire ou démarrage directement en contrat fixe
Un package salarial attractif
Un environnement de travail prometteur et valorisant
Plaats tewerkstelling: Blandain
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.