• Overpelt
  • 40
  • Vaste indienstname na interim
  • Techniek & Engineering - Storingstechnicus

Wat ga je doen?

Als storingstechnieker spoor je storingen en slijtage op en ga je samen met je team op zoek naar de oorzaken, oplossingen en mogelijkheden tot optimalisatie. Je werkt zowel aan preventief onderhoud als aan herstellingen en verbeteringen van het machinepark. Je takenpakket omvat onder andere: Uitvoeren van routinecontroles en preventief onderhoud. Analyseren van risico’s en het uitwerken van verbeteringsvoorstellen. Samenwerken met externe partners om processen kritisch te evalueren. Advies geven aan het management over technische verbeteringen. Werken met machines en apparatuur van topkwaliteit.

Wie ben jij? m/v/x

  • Je hebt een technische achtergrond (elektriciteit, mechanica, elektromechanica of vergelijkbaar).
  • Je werkt graag probleemoplossend en denkt mee over verbeteringen.
  • Je bent leergierig en wil je kennis blijven uitbreiden.
  • Teamwerk motiveert je: je leert graag van anderen en deelt ook zelf je expertise.

Opleiding: Je hebt bij voorkeur een Bachelor Elektromechanica, diploma industrieel ingenieur of bent gelijkwaardig door ervaring.

Vakkennis: Junior profiel of net ervaren? We staan open voor alle ervaringsniveaus. Je hebt een degelijke basiskennis mechanica, elektriciteit en pneumatiek.

Talenkennis: Goede beheersing van het Nederlands.

Attesten: Geen specifieke attesten vereist.

Wat bieden wij jou?

  • Je komt terecht in een dynamische werkomgeving waar elke dag anders is, en waar samenwerking en kwaliteit centraal staan.
  • Daarbovenop bieden we een aantrekkelijk loonpakket onder bediendenstatuut, aangevuld met heel wat extralegale voordelen:
  • Jaarlijkse bonus als waardering voor jouw inzet
  • 12 ADV-dagen bovenop je wettelijk verlof
  • Groepsverzekering met o.a. pensioenspaarplan en verzekering gewaarborgd inkomen
  • Uitgebreide hospitalisatieverzekering, inclusief tandzorgverzekering
  • Maaltijdcheques en ecocheques
  • Fietsleaseplan voor een gezonde woon-werkbalans
  • Laptop en GSM
  • Personeelskorting op onze eigen producten (ramen & deuren)

Plaats tewerkstelling: Overpelt

Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP

Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.

Stap 1

Van telefonisch kennismaken ...

Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.

Stap 2

Naar face-to-facegesprek

Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)

Stap 3

Babbeltje met de werkgever

Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.

Stap 4

Nieuwe job? Check!

Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.

Stap 5

Wij houden contact

Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.