Vous êtes passionné par la sécurité , la qualité et le bien-être au travail ? Vous souhaitez rejoindre une organisation dynamique où vos compétences feront réellement la différence ? Ce poste est fait pour vous puisque notre client, une société agro-alimentaire innovante en forte croissance, basée à Marquain, et active sur le marché européen recherche un Conseille en prévention niveau II pour rejoindre son équipe !
En tant que Conseiller en prévention niveau II, vous jouerez un rôle clé dans l’amélioration continue de la sécurité et du bien-être au sein de l’organisation. Parmi vos responsabilités :
• Mettre en place et piloter des programmes de prévention pour garantir un environnement de travail sûr et conforme aux normes.
• Accompagner et conseiller la direction, les managers et les équipes en matière de sécurité, d’ergonomie et de bien-être.
• Analyser les risques de manière proactive et dynamique.
• Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques et aux procédures d’urgence.
• Assurer la conformité des installations et des équipements du bâtiment.
• Élaborer et actualiser les plans de prévention, d’urgence et d’incendie.
• Participer aux réunions du CPPT et collaborer avec les services externes.
Wie ben jij? m/v/x
Vous êtes rigoureux, à l’écoute, et animé par la culture sécurité et qualité.
Opleiding: Diplôme de l’enseignement secondaire supérieur (C.E.S.S.) minimum ou équivalent
Vakkennis: Vous possédez idéalement 3 ans d'expérience dans une fonction similaire au sein d'une industrie dans un contexte international.
Attesten: Certificat de Conseiller en Prévention Niveau II (formation agréée de 400h minimum)
Wat bieden wij jou?
Une fonction à responsabilités où vous serez un véritable moteur d’amélioration continue
Un cadre de travail convivial et humain
La possibilité de participer à des projets variés et concrets
Un poste qui a du sens : veiller au bien-être et à la sécurité de tous
Plaats tewerkstelling: Tournai
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
