Gérez la paie de A à Z en toute autonomie au sein du service RH de notre client.
Vous prenez en charge l’ensemble du processus de paie, de la collecte des données à l’établissement des fiches de paie, tout en assurant la conformité aux obligations légales. Vous êtes un acteur clé dans la gestion administrative du personnel et le soutien aux collaborateurs et managers.
Collecter, encoder et contrôler les éléments variables (prestations, absences, primes, avantages)
Calculer et établir les fiches de paie, puis vérifier leur exactitude
Gérer les déclarations sociales et fiscales (Dimona, DmfA, précompte professionnel…)
Assurer l’administration du personnel : contrats, avenants, entrées et sorties, documents sociaux
Répondre aux questions des collaborateurs et des managers sur la paie, les congés et la législation sociale
Garantir le respect des délais et de la législation en vigueur
Wie ben jij? m/v/x
Diplôme de niveau Bachelier en gestion RH, comptabilité ou équivalent
Expérience de 2 ans minimum en gestion de la paie, idéalement en Belgique
Bonne connaissance de la législation sociale belge
Rigueur, sens de la confidentialité, esprit d’analyse et bon relationnel
Vous connaissez les CP 200, 140.03 et 311 et assurez une veille juridique proactive.
Vous êtes à l’aise avec l’analyse de données et maîtrisez la suite Office, en particulier Excel, ainsi que les outils d’IA.
La connaissance du logiciel de paie Easypay, de Talent Soft ou du droit du travail français et luxembourgeois est un atout
Talenkennis: Langues : français
Wat bieden wij jou?
Contrat a durée indéterminé
Un package salarial attractif
Un environnement de travail avec des possibilités de formation
Plaats tewerkstelling: Heppignies
Zo verloopt je online sollicitatie via Asap
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Een volledig profiel, jouw troef.
Zorg dat je profiel volledig is ingevuld. Zo zien wij welke job bij je past. Zodra je profiel compleet is, nemen we contact met je op.
Stap 2
Face-to-face screening
We willen je echt leren kennen. Zo garanderen we 'Enjoy your job'. Dit kan bij ons op kantoor of digitaal.
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
