• Genk
  • 40
  • Vaste indienstname na interim
  • Management - Manager

Wat ga je doen?

Ben jij een kwaliteitsbewuste professional die graag processen optimaliseert en medewerkers motiveert? Voor een groeiende organisatie zoeken we een Quality Officer die samenwerkt met de Quality Manager om het kwaliteitsbeleid naar een hoger niveau te tillen. Wat ga je doen? Als Quality Officer ben je de rechterhand van de Quality Manager en een belangrijke schakel in het kwaliteitsmanagement. Je werkt actief mee op de werkvloer, analyseert kwaliteitsafwijkingen en vertaalt richtlijnen naar praktische oplossingen. Je zorgt ervoor dat kwaliteitsprojecten van A tot Z worden begeleid en dat verbeteracties effectief worden doorgevoerd. Jouw taken: - Ondersteunen bij implementatie en onderhoud van het kwaliteitsmanagementsysteem (ISO 9001). - Coördineren en opvolgen van kwaliteitsacties op de productievloer. - Analyseren van afwijkingen, opvolgen van klachten en voorstellen van corrigerende/preventieve maatregelen. - Voorbereiden en begeleiden van interne en externe audits. - Signaleren van trends in kwaliteits-KPI’s en initiëren van verbeteracties. - Vertalen van kwaliteitsrichtlijnen naar de praktijk via digitale tools en visuele communicatie. - Begeleiden van nieuwe prototypes en productieprocessen.

Wie ben jij? m/v/x

  • Je bent hands-on en voelt je thuis op de werkvloer.
  • Je bent communicatief sterk en kan collega’s motiveren en coachen.
  • Affiniteit met metaalbewerking (zoals lassen) is een pluspunt..

Opleiding: Je hebt een technische of kwaliteitsgerichte opleiding en enkele jaren ervaring in een productieomgeving.

Vakkennis: Ervaring in de piping industrie en kennis van EN1090 en ISO3834 zijn een troef. Kennis van ISO9001 is vereist.

Talenkennis: Je communiceert vlot in Nederlands en Engels.

Wat bieden wij jou?

  • Marktconform loon op basis van kennis en ervaring.
  • Maaltijdcheques en 12 extra ADV-dagen.
  • Interne en externe opleidingen om je expertise verder uit te bouwen.
  • Een dynamische werkomgeving met ruimte voor eigen ideeën en initiatieven.

Plaats tewerkstelling: Genk

Zo verloopt je online sollicitatie via Asap

Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.

Stap 1

Een volledig profiel, jouw troef.

Zorg dat je profiel volledig is ingevuld. Zo zien wij welke job bij je past. Zodra je profiel compleet is, nemen we contact met je op.

Stap 2

Face-to-face screening

We willen je echt leren kennen. Zo garanderen we 'Enjoy your job'.
Dit kan bij ons op kantoor of digitaal. 

Stap 3

Babbeltje met de werkgever

Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.

Stap 4

Nieuwe job? Check!

Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.

Stap 5

Wij houden contact

Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.