ASAP zoekt een Magazijnier bouwmaterialen. met technische kennis
Tewerkstelling: Merelbeke
Voltijds of deeltijds tewerkstelling is mogelijk
Ter ondersteuning van de werking en om een vlotte opvolging te garanderen, zijn we op zoek naar een gemotiveerde magazijnier. Je neemt de taken over van een medewerker die binnenkort met pensioen gaat. Een uitgebreide overdrachtsperiode wordt voorzien.
*Functieomschrijving
Als magazijnier ben jij het centrale aanspreekpunt voor het magazijnbeheer. Je zorgt voor een georganiseerde, nette en veilige omgeving waar collega’s dagelijks vertrekken en terugkeren van de werven.
*Jouw takenpakket omvat o.a.:
1) Magazijnbeheer
-Ontvangen en wegzetten van leveringen
-Bewaken van orde, netheid en overzicht
-Zorgen voor permanente aanwezigheid/controle in het magazijn
-Verantwoordelijkheid opnemen over “jouw” werkruimte
2) Voorbereiden van materialen
-Klaarzetten van materialen en grondstoffen voor de ploegen
-Bestellingen verwerken en controleren bij terugkomst van de werven
3) Herstellingen en onderhoud
-Uitvoeren van basisreparaties aan diverse (elektrische) toestellen
-Verlenging van de levensduur van apparatuur door kleine herstellingen zelf op te nemen
-Onderhoud aan uiteenlopende toestellen: van handgereedschap tot zwaarder materiaal (zoals hogedrukinstallaties)
-Een basiskennis elektriciteit is hierbij een pluspunt.
4) Leveringen en transport
-Afhalen of naleveren van materialen op werven
-Rijbewijs B is vereist
-Bereid zijn om mettertijd een rijbewijs BE te willen behalen
-Rijbewijs C is een pluspunt
Wie ben jij? m/v/x
We zoeken iemand die:
Trots is op een net en gestructureerd magazijn
Autonoom werkt maar tegelijk een echte teamplayer is
Zijn/haar planning efficiënt organiseert
Veilig, nauwkeurig en gestructureerd werkt
Vlot communiceert met collega’s en leveranciers
De Nederlandse taal perfect beheerst (mondeling én schriftelijk)
Goed kan werken met de computer (o.a. Excel, e-mail)
Die in het bezit is van een rijbewijs B of BE een C is natuurlijk de kers op de taart !
En eigen vervoer om in het magazijn regio Merelbeke te geraken is een must !
Opleiding: Ideaal heb je een bouwtechnische opleiding gevolgd of een opleiding als magazijnier
Vakkennis: Je hebt ervaring met herstellingen van klein elektrisch materiaal
Ervaring als magazijnier is een must, kennis of grote interesse in bouwmaterialen is eveneens noodzakelijk
Talenkennis: Goed tot zeer goed Nederlands
Attesten: VCA attest is een verplichting in de bouw , heb je het nog niet of is het verlopen, geen nood, u kan dit behalen via ASAP voor opstart - 1 dag opleiding met examen
Rijbewijs B is een must, BE en of C zijn een meerwaarde
Wat bieden wij jou?
Een job in een stabiel en dynamisch bedrijf
Deeltijds of voltijds zijn beide mogelijk
Een warme, collegiale en familiale werksfeer
Ruimte voor zelfstandigheid en initiatief
Mogelijkheden om opleidingen te volgen en nieuwe vaardigheden te ontwikkelen
Een organisatie die respect en waardering voor haar medewerkers centraal stelt
Aantrekkelijke verloning met extra-legale voordelen
Een mooie uitdaging voor iemand die graag verantwoordelijkheid draagt
Verloning pc 124, voordelen bouwsector :
Goede lonen volgens het bouwbarema (PC 124)- startende bouwarbeiders hebben een loon van 18.191€
Dus met ervaring is je loon zeker bespreekbaar.
Na een succesvolle interim- periode ga je vast en zeker vast in dienst!
Eindejaarspremie via het Fonds voor Bestaanszekerheid
Mobiliteitsvergoeding voor woon-werkverkeer
vaste bouwvakantie + extra inhaalrustdagen - na 3 maand gewerkt te hebben in de bouwsector pc124)
Plaats tewerkstelling: Merelbeke
Zo verloopt je online sollicitatie via Asap
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Een volledig profiel, jouw troef.
Zorg dat je profiel volledig is ingevuld. Zo zien wij welke job bij je past. Zodra je profiel compleet is, nemen we contact met je op.
Stap 2
Face-to-face screening
We willen je echt leren kennen. Zo garanderen we 'Enjoy your job'. Dit kan bij ons op kantoor of digitaal.
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.