• Brecht
  • 40
  • Vaste indienstname na interim
  • Bouw - Bouwvakker

Wat ga je doen?

- Als ploegbaas heb jij een groepje arbeiders onder je vleugels. - Jij zorgt er voor dat de uitvoering van het werkt tot op de punten perfect verloopt. - Samen met je ploeg overloop jij de planning. - Jij zorgt er voor dat je ploeg VEILIG en HOOGWAARDIG werkt. - Verantwoordelijkheid i.v.m. het gereedschap is op jou.

Wie ben jij? m/v/x

  • Een echte teamplayer, dat is waar onze klant naar op zoek is.
  • Hou jij van uitdagingen?
  • Een motiverend en aansturend iemand bent?
  • Jij weet hoe jij met stress moet omgaan, het is nodig bij afwisselende werkomstandigheden.

Opleiding: Geen opleiding vereisten

Vakkennis: Jij hebt een eerste ervaring in het uitvoeren van gelijkwaardige werken

Talenkennis: Jij beheert de Nederlandse taal perfect

Attesten: Jij beschikt over een rijbewijs B en ook een VCA attest leidinggevende

Wat bieden wij jou?

  • Onze klant biedt je een aantrekkelijke loon met bijkomende voordelen.
  • Het is een jong en warm bedrijf waar iedereen oprecht is.
  • Doorgroeimogelijkheden zijn groot.
  • Als ploegbaas krijg jij een eigen bus waarmee je je collega's dagelijks meeneemt naar de werklocatie.
  • Meer weten? Of solliciteren? Aarzel niet om contact met mij op te nemen op het nummer 03 203 59 70 (Mikolaj).
  • Stuur alvast jouw CV door via een mailtje naar antwerpen.construct@asap.be
  • Of solliciteer online maar vergeet niet uw CV te uploaden!

Plaats tewerkstelling: Brecht

Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP

Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.

Stap 1

Van telefonisch kennismaken ...

Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.

Stap 2

Naar face-to-facegesprek

Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)

Stap 3

Babbeltje met de werkgever

Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.

Stap 4

Nieuwe job? Check!

Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.

Stap 5

Wij houden contact

Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.