Assistant Store Manager – retail met verantwoordelijkheid en teamspirit
Ben jij een geboren leider met een passie voor retail? Hou je van een bruisende winkelomgeving waar je zowel je team motiveert als zelf actief meewerkt?
Voor een dynamische supermarkt in jouw regio zoeken we een Assistant Store Manager die energie haalt uit teamwork, verantwoordelijkheid en klantgerichtheid. Als rechterhand van de Store Manager zorg jij ervoor dat de winkel vlot draait – ook wanneer hij of zij er even niet is.
Wat ga je doen?
In deze rol combineer je leiderschap met operationele betrokkenheid. Je bent een coach voor je team én een actieve kracht op de winkelvloer.
Je takenpakket:
- Je inspireert, motiveert en begeleidt je team om elke dag topservice te bieden.
- Je beheert de voorraad en zorgt voor een vlotte bestellingen- en leveringsflow.
- Je stelt haalbare en slimme personeelsplanningen op.
- Je houdt toezicht op het kasbeheer en volgt de administratie nauwkeurig op.
Wie ben jij? m/v/x
Ervaring in een leidinggevende rol
Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden
Hands-on mentaliteit en een proactieve werkhouding
Flexibiliteit en stressbestendigheid
Klantgerichtheid en oog voor detail
Opleiding: N.v.t
Vakkennis: Ervaring in retail
Talenkennis: Nederlands, gesproken en geschreven
Attesten: N.v.t
Wat bieden wij jou?
Aantrekkelijk loon (32u: €2.496,19 | 36u: €2.730,17 te presteren in 5 dagen)
Extra toeslagen na 18u en op zaterdag
Kledijvergoeding en maaltijdcheques (met verhoging na 6 maanden)
Extra verlofdagen (6 ADV-dagen)
Hospitalisatieverzekering
Eindejaarspremie, dubbel vakantiegeld en leuke extra’s
Plaats tewerkstelling: Kampenhout
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.