Heb jij een eerste ervaring als leidinggevende? Schrik jij niet van 10 000 stappen per dag? Werk jij graag meewerkend en aansturend?
Voor een steeds meer groeiende supermarktketen zijn we momenteel opzoek naar een Assistent Store Manager.
Je ben de rechterhand van de Store Manager en neemt hierbij je verantwoordelijkheden op.
Wat zal je doen?
- Je motiveert en coacht je team.
- Je beheert de voorraad en zorgt dat bestellingen tijdig geplaatst worden.
- Je maakt een personeelsplanning en garandeert een optimale bezetting.
- Je neemt administratieve en financiële taken op je bv. kastellingen of prijswijzigingen.
- Je steekt zelf de handen uit de mouwen: klanten helpen, kassa draaien, rekken aanvullen en zorgen voor een nette, uitnodigende winkel.
Werkuren: Je kan minstens 2 keer in de week starten met de vroege shift (starten om 6u45) en je kan minstens 2 keer in de week eindigen met de late shift (eindigen om 20u30). Je bent 5 dagen in de week beschikbaar, inclusief zaterdagwerk.
Wie ben jij? m/v/x
Je hebt ervaring in het leidinggeven over +/- 10-tal personen.
Je hebt een eerste ervaring binnen de retail.
Je bent communicatief en administratief sterk.
Je bent flexibel en stressbestendig.
Je bent klantgericht en hebt oog voor detail.
Opleiding: Geen specifieke opleiding vereist.
Vakkennis: Je hebt een eerste relevante ervaring in een leidinggevende functie bijvoorbeeld binnen de retail of horeca.
Talenkennis: Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands, zowel geschreven, lezen als spreken.
Attesten: Geen specifieke opleiding vereist.
Wat bieden wij jou?
Aantrekkelijke verloning (32u: €2.545,72 | 36u: €2.864.14 te presteren in 5 dagen)
Extra toeslagen na 18u00 en op zaterdag.
Kledijvergoeding en maaltijdcheques (met verhoging na 6 maanden).
6 extra Adv-dagen bovenop je wettelijke vakantiedagen.
Hospitalisatieverzekering.
Eindejaarspremie, dubbel vakantiegeld en leuke extra’s.
Plaats tewerkstelling: Beveren-Waas
Zo verloopt je online sollicitatie via Asap
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Een volledig profiel, jouw troef.
Zorg dat je profiel volledig is ingevuld. Zo zien wij welke job bij je past. Zodra je profiel compleet is, nemen we contact met je op.
Stap 2
Face-to-face screening
We willen je echt leren kennen. Zo garanderen we 'Enjoy your job'. Dit kan bij ons op kantoor of digitaal.
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.