Je staat in voor het beheer van alle wettelijke keuringen en coördineert het afgesproken onderhoud omtrent de infrastructuur.
Je organiseert en houdt het archief en de planning van wettelijke keuringen en onderhoud bij, met eventuele on-site bezoeken.
Je stelt de facilitaire planning op, volgt deze nauwkeurig op en stuurt bij waar noodzakelijk.
Je bereidt audits voor met betrekking tot keuringen en onderhoudsverslagen.
Je volgt de opdrachten en werkzaamheden van zowel intern personeel als externe firma’s op en stuurt deze bij waar nodig.
Als back-up organiseer je herstellingen, doe je aanpassingen aan de infrastructuur en volg je gerelateerde werken op.
Je fungeert als intern en extern aanspreekpunt voor vragen met betrekking tot facility, infrastructuur en onderhoud. Je informeert en begeleidt medewerkers over de verschillende opdrachten.
Je volgt en valideert de kosten met betrekking tot keuringen en onderhoud.
Qui êtes-vous? m/v/x
Je werkt vlot met Microsoft Office.
Je hebt een grondige kennis van het Nederlands. Kennis van Frans en Engels is een pluspunt.
Je bent sterk in planmatig werken en hebt bij voorkeur ervaring met projectmanagement.
Je hebt een sterk organisatorisch en technisch inzicht.
Je bent communicatief sterk en hebt een uitstekend probleemoplossend vermogen.
Je bent creatief en denkt in oplossingen.
Je bent klant- en servicegericht en hebt een sterk gevoel voor veiligheid.
Je bent resultaatgericht en kunt snel inspelen op veranderende situaties (flexibiliteit).
Formation: nvt
Connaissances professionnelles: Bij voorkeur een eerste relevante ervaring in administratie of een technische achtergrond.
Connaissances linguistiques: NL + ENG
Attestations: nvt
Qu'est-ce que nous vous offrons?
Je speelt een sleutelrol bij de verdere ontwikkeling, het onderhoud en de optimalisatie van onze gebouwen en infrastructuur.
Dankzij onze vlakke hiërarchische structuur en korte beslissingslijnen krijg je de kans om binnen de bestaande teamstructuur een expertisepositie op te bouwen.
Je komt terecht in een open en familiale cultuur waarin ownership een essentieel kenmerk is van elke collega.
Daarnaast bieden we ruimte voor autonomie en eigen initiatief binnen onze no-nonsense en can-do-cultuur, waardoor je actief kunt bijdragen aan ons succesverhaal.
Lieu d'occupation: Genk
Voici comment se déroule votre candidature en ligne via ASAP
Étape 1
De la conversation téléphonique...
Sortez votre meilleure voix au téléphone, car votre conseiller Asap aimerait mieux vous connaître par téléphone.
Étape 2
Vers l'entretien en face à face
Après l'appel téléphonique, nous vous inviterons à un entretien au bureau. Vous pouvez également nous appeler par vidéo.
Étape 3
Une rencontre avec votre futur employeur
Il est temps de rencontrer votre employeur et de l'impressionner par votre talent. Pas de stress, nous sommes là.
Étape 4
Nouveau Job? Top!
Vous avez convaincu votre nouvel employeur? Parfait, votre mission commencera rapidement! Vous rencontrerez vite de chouettes nouveaux collègues
Étape 5
Nous restons en contact
Loin de yeux mais pas loin du cœur: nous restons en contact afin de s'assurer que votre job vous convient parfaitement!