Leidinggeven aan magazijnactiviteiten binnen een groeiende logistieke organisatie in de bouwmachinebranche.
In deze rol stuur je dagelijks een team van tien medewerkers aan en zorg je voor een efficiënte uitvoering van alle logistieke processen. Je houdt toezicht op de planning, lost operationele problemen op en bewaakt de tijdige levering van bestellingen.
- Motiveren, begeleiden en coachen van het team op de werkvloer
- Plannen en verdelen van dagelijkse taken en bevorderen van samenwerking
- Beheren van afwezigheden en personeelsplanning
- Detecteren en oplossen van operationele en systeemtechnische problemen
- Bewaken van correcte en tijdige verzending van orders
- Rapporteren over voortgang en knelpunten aan de supervisor
- Voeren van evaluatiegesprekken en ondersteunen van teamontwikkeling
Je werkt in een 2-ploegendienst met vroege en late diensten, waardoor je structuur en continuïteit in het magazijn waarborgt. Je komt terecht bij een klant met een lange geschiedenis in logistieke ondersteuning voor bouw- en graafmachines, waar jouw leidinggevende vaardigheden direct bijdragen aan verdere groei en efficiëntie.
Wil je deze uitdaging aangaan? Solliciteer dan vandaag nog – we kijken uit naar je reactie!
Qui êtes-vous? m/v/x
Minstens 2 jaar ervaring in een magazijnomgeving
Eerste ervaring in een leidinggevende rol
Reachtruckattest is een grote plus
Hands-on mentaliteit: je werkt actief mee met je team
Je spreekt zeer goed Nederlands – andere talen zijn een plus
Formation: NVT
Connaissances professionnelles: Je beschikt reeds over ervaring als teamleader.
Connaissances linguistiques: Nederlands: zeer goed
Andere talen: grote plus
Attestations: Attest reachtruck is een plus.
Qu'est-ce que nous vous offrons?
Voltijdse functie (38u) in wisselende ploegen (vroege/late)
Optie vast contract na 3–6 maanden
Unieke kans om mee de opstart van een nieuwe klant in onderdelen & filters (Develon/Hyundai) vorm te geven
Voici comment se déroule votre candidature en ligne via Asap
Étape 1
Un profil complet, votre atout.
Assurez-vous que votre profil est complété. Cela nous permet de voir quel emploi vous correspond. Dès que votre profil est complet, nous prendrons contact avec vous.
Étape 2
Entretien en face à face
Nous voulons vraiment vous connaitre, pour vous garantir notre approche Enjoy your job En agence ou par téléphone, à votre meilleure convenance
Étape 3
Une rencontre avec votre futur employeur
Il est temps de rencontrer votre employeur et de l'impressionner par votre talent. Pas de stress, nous sommes là.
Étape 4
Nouveau Job? Top!
Vous avez convaincu votre nouvel employeur? Parfait, votre mission commencera rapidement! Vous rencontrerez vite de chouettes nouveaux collègues
Étape 5
Nous restons en contact
Loin de yeux mais pas loin du cœur: nous restons en contact afin de s'assurer que votre job vous convient parfaitement!