Assistant Store Manager – een motiverende rol in een bruisende supermarkt
Ben jij een geboren leider die niet bang is om zelf de handen uit de mouwen te steken? Hou je van een dynamische werkomgeving waar je écht het verschil maakt?
Voor een levendige supermarkt in jouw regio zoeken we een enthousiaste Assistant Store Manager die het team inspireert en de winkel draaiende houdt – ook wanneer de Store Manager er even niet is.
Jouw rol in de winkel
Als rechterhand van de Store Manager ben jij het aanspreekpunt voor zowel collega’s als klanten. Je combineert leidinggeven met operationele taken en zorgt voor een positieve sfeer, een vlotte werking én tevreden klanten.
Wat ga je doen?
- Je coacht en motiveert het winkelteam, zodat iedereen weet wat te doen en zich goed voelt.
- Je beheert de voorraad en zorgt dat bestellingen tijdig geplaatst worden.
- Je stelt efficiënte personeelsplanningen op en houdt rekening met de noden van het team.
- Je bent verantwoordelijk voor het kasbeheer en de administratieve opvolging.
- Je werkt actief mee in de winkel: kassawerk, rekken aanvullen en zorgen voor een nette winkel.
Qui êtes-vous? m/v/x
Ervaring in een leidinggevende rol
Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden
Hands-on mentaliteit en een proactieve werkhouding
Flexibiliteit en stressbestendigheid
Klantgerichtheid en oog voor detail
Formation: Geen specifieke opleidingsvereisten
Connaissances professionnelles: Ervaring in retail!
Connaissances linguistiques: Nederlands, gesproken en geschreven
Attestations: N.v.t
Qu'est-ce que nous vous offrons?
Aantrekkelijk loon (32u: €2.496,19 | 36u: €2.730,17 te presteren in 5 dagen)
Extra toeslagen na 18u en op zaterdag
Kledijvergoeding en maaltijdcheques (met verhoging na 6 maanden)
Extra verlofdagen (6 ADV-dagen)
Hospitalisatieverzekering
Eindejaarspremie, dubbel vakantiegeld en leuke extra’s
Lieu d'occupation: Hoboken
Voici comment se déroule votre candidature en ligne via ASAP
Étape 1
De la conversation téléphonique...
Sortez votre meilleure voix au téléphone, car votre conseiller Asap aimerait mieux vous connaître par téléphone.
Étape 2
Vers l'entretien en face à face
Après l'appel téléphonique, nous vous inviterons à un entretien au bureau. Vous pouvez également nous appeler par vidéo.
Étape 3
Une rencontre avec votre futur employeur
Il est temps de rencontrer votre employeur et de l'impressionner par votre talent. Pas de stress, nous sommes là.
Étape 4
Nouveau Job? Top!
Vous avez convaincu votre nouvel employeur? Parfait, votre mission commencera rapidement! Vous rencontrerez vite de chouettes nouveaux collègues
Étape 5
Nous restons en contact
Loin de yeux mais pas loin du cœur: nous restons en contact afin de s'assurer que votre job vous convient parfaitement!