Voor onze klant, een specialist in tuin en dier, zijn wij op zoek naar een enthousiaste verkoper die met passie en kennis de tuinafdeling kan beheren. In deze afdeling vind je onder andere meststoffen, sproeistoffen, planten, zaden, knollen en bollen, tuinhuisjes en tuinfencing.
Verantwoordelijkheden:
- Het onderhouden en op orde houden van de tuinafdeling.
- Klanten adviseren en ondersteunen.
- Bestellingen van klanten noteren.
- Bestellingen plaatsen bij leveranciers.
- Inkomende leveringen controleren.
- Zorgen voor een correcte registratie van de voorraad in het systeem.
- Nieuwigheden aantrekkelijk presenteren.
- Rekken aanvullen en palletten verplaatsen met een heftruck.
- Na een opleidingsperiode zelfstandig werken en verantwoordelijkheden nemen.
- Nauw samenwerken met collega's.
Wie ben jij? m/v/x
Je hebt een passie voor tuinieren en affiniteit met tuinproducten.
Je bent klantgericht en hebt goede communicatieve vaardigheden.
Je bent nauwkeurig en kunt goed zelfstandig werken.
Je hebt een positieve instelling en bent een echte teamspeler.
Opleiding: Je hebt een secundair diploma TSO of hoger (of gelijkgesteld door ervaring).
Vakkennis: Je krijgt een interne opleiding, maar er moet grote interesse zijn in de producten!
Talenkennis: Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands.
Attesten: Je bent bereid om te leren rijden met een elektrische transpallet en heftruck.
Wat bieden wij jou?
Je hebt een vast uurrooster van 38u/week en 5 werkdagen.
Op maandag start je vanaf 12u.
Een dynamische werkomgeving met veel ruimte voor eigen initiatief.
Een hecht team van collega's die altijd voor elkaar klaarstaan.
Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen het bedrijf.
Een marktconform salaris van ongeveer €2300 per maand.
Na drie maanden een salarisverhoging van €200 à €300, afhankelijk van je prestaties.
Maaltijdcheques ter waarde van €4.50 per dag.
Plaats tewerkstelling: Zonhoven
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
