• Schoten
  • 40
  • Vaste indienstname na interim
  • Techniek & Engineering - Onderhoudstechnieker

Wat ga je doen?

Onze klant, een bekende producent van isolatiematerialen en waterdichtingen, is op zoek naar een onderhoudstechnieker (2-ploegen) voor de productiesite te Schoten. Als onderhoudstechnieker ben je verantwoordelijk voor het volledige onderhoud op elektrisch en mechanisch vlak van gans het machinepark. Je staat in voor zowel preventief als curatief onderhoud. Daarnaast mag je ook voorstellen ter verbetering van het productieproces doen en denk je mee na over maatregelen omtrent kwaliteit en veiligheid.

Wie ben jij? m/v/x

  • Elektriciteit en mechanica hebben geen enkel geheim voor jou. Je beschikt ook over een sterke kennis PLC (siemens s7).
  • Je beschikt over analytisch inzicht en je bent in staat om probleemoplossend te denken.

Opleiding: Je hebt een technische opleiding (elektromechanica, elektriciteit,...) op TSO niveau genoten.

Vakkennis: Je kan reeds een relevante ervaring als onderhoudstechnieker voorleggen.

Talenkennis: Je beschikt over een zeer goede kennis van het Nederlands en een basiskennis van het Engels.

Attesten: Er zijn geen specifieke attesten vereist.

Wat bieden wij jou?

  • In ruil voor je prestaties ontvang je een aantrekkelijk salaris aangevuld met extralegale voordelen. Naast je wettelijke vakantiedagen heb je ook recht op 12 adv dagen. Verder krijg je de kans op jezelf bij te scholen en je technische vaardigheden uit te breiden.

Plaats tewerkstelling: Schoten

Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP

Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.

Stap 1

Van telefonisch kennismaken ...

Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.

Stap 2

Naar face-to-facegesprek

Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)

Stap 3

Babbeltje met de werkgever

Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.

Stap 4

Nieuwe job? Check!

Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.

Stap 5

Wij houden contact

Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.