• Gent
  • 36
  • Vaste indienstname na interim
  • Techniek & Engineering - Onderhoudstechnieker

Wat ga je doen?

Adem je techniek? Ben je graag allround aan het werk? Ben je getriggerd om aan te slag te gaan bij een toonaangevend bedrijf in de Gentse haven? Als onderhoudstechnieker staat een heel uitgebreid en uitdagend takenpakket op jou te wachten: - preventief klein en groot elektrisch/mechanisch onderhoud van de installaties - uitvoeren van inspecties op de installaties en gebouwen - uitvoeren van herstelwerkzaamheden rekening houdend met de onderhoudsschema's voor groot onderhoud - nemen van initiatief wanneer gemelde acute storingen zich voordoen - opsporen van de oorzaak van storingen en deze wegwerken Je leeft ten alle tijde de veiligheidsprocedures na en werkt nauw samen met de elektro-en mechanische collega's. Je houdt alles goed bij en meldt alles aan de teamleader van de technische dienst. Je werkt in 3-ploegen (vroege, late en nacht ploeg) maar je bent bereid om in drukke periodes te werken in een nachtdienst of op zaterdag.

Wie ben jij? m/v/x

  • Je bent een initiatiefnemer en gaat spontaan over tot actie.
  • Je werkt met focus en oog voor detail.
  • Je neemt je taken op volgens de noden en prioriteiten en toont dus zin voor flexibiliteit.

Opleiding: Je hebt een diploma secundair onderwijs (richting elektrotechniek-elektromechanica) of gelijkwaardig door ervaring.

Vakkennis: Je hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring in elektrisch en/of mechanisch onderhoud in een industriële omgeving. Kennis PLC techniek is een pluspunt.

Talenkennis: Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands.

Attesten: /

Wat bieden wij jou?

  • Startloon €20.5 + ploegenpremie
  • Maaltijdcheques
  • Groeps- en hospitalisatieverzekering
  • Andere voordelen: fietsvergoeding, ecocheques, bonussysteem, ..

Plaats tewerkstelling: Gent

Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP

Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.

Stap 1

Van telefonisch kennismaken ...

Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.

Stap 2

Naar face-to-facegesprek

Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)

Stap 3

Babbeltje met de werkgever

Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.

Stap 4

Nieuwe job? Check!

Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.

Stap 5

Wij houden contact

Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.