Gezocht een Mécanicien Zwaar Materieel die voor een bouwbedrijf met werven in het buitenland, in het buiteland wil werken, 10/4 Rotatiesysteem
Ben jij een ervaren technieker met een passie voor zwaar rollend materieel? Voor een internationaal actief bouwbedrijf zoeken we een mécanicien die bereid is om op buitenlandse werven te werken in een 10 dagen op locatie / 4 dagen thuis-systeem, inclusief overnachting in hotel.
Wat ga je doen als mécanicien op buitenlandse werven?
Je bent verantwoordelijk voor het onderhoud en de herstelling van zwaar bouwmaterieel, zowel op mechanisch als elektrisch vlak.
Je werkt op locatie aan een breed gamma van machines en installaties.
Jouw takenpakket:
Onderhouden en herstellen van zwaar rollend materieel zoals rupskranen, bandenkranen en sidebooms.
Technisch nazicht en interventies op kleiner materieel zoals stroomgroepen, compressoren en pompen.
Diagnoses stellen, storingen opsporen en oplossen.
Werken volgens de veiligheidsvoorschriften en technische richtlijnen.
Wie ben jij? m/v/x
Wat zijn de verwachtingen van uw nieuwe werkgever en uw nieuwe collega’s?
Dat je bereid bent in het buitenland te werken!
Je hebt een diploma auto mechanica of elektromechanica of je bent een ervaren mekanieker in bovenstaande type machines.
Je bent in het bezit van een rijbewijs B, ideaal een C-rijbewijs of bereid zijn een C-rijbewijs in korte termijn te behalen
Je bent een gemotiveerde werkkracht, die zowel in team of of zelfstandig kan werken
De collega’s en je nieuwe werkgever moeten op jou kunnen rekenen
Uiteraard ben je een betrouwbare toekomstige medewerker
Je bent bereid een VCA-attest te behalen hetzij met een opleiding van 1dag of enkel zelfstudie met examen.
(Je start immers op in een bedrijf die VCA-gecertificeerd is en veiligheid op de 1e plaats zet ! Dit zowel in binnen en buiteland )
Opleiding: Je behaalde een diploma (auto)mechanica of elektromechanica, of je hebt een aantal jaren ervaring
Vakkennis: Ervaring als mekanieker grote voertuigen, bouwmachines en allerlei groot en klein bouwmaterieel is een noodzaak om deze job tot een goed einde te brengen
Talenkennis: Nederlands goed tot zeer goede communicatie.
Frans, Engels als 2e en of 3e taal is super !
Attesten: Je bent bereid een VCA-attest te behalen hetzij met een opleiding van 1dag of enkel zelfstudie met examen.
Rijbewijs B of een C
Wat bieden wij jou?
En wat denk je?
Aan de slag in het buitenland? Iets voor u? Ligt er niks in uw weg? Doen zou ik zeggen!
10 dagen aan de slag en uitslapen op hotel en 4 dagen thuis en een mooie premie daartegenover.
Wetende dat je in een aangenaam groot bedrijf tewerkgesteld wordt waar werknemers op handen gedragen worden.
Waar je op het einde van de werkzaamheden met enige fierheid kan terugkijken naar je werk.
Wetende dat je na een succesvolle interim-periode een vast contract voor je klaar ligt
Start je op voor deze functie en heb kan je zelfstandig werken, geen extra opleiding nodig en ga je meteen het land uit? Dan heb je op de dag van vertrek vast contract.
Waar veiligheid en het welzijn van de werknemers op nr 1 staan.
Dan moet je toch gewoon interesse hebben om daar aan te slag te gaan!
Verloning en voordelen, verlof, rustdagen volgens pc 124 (bouw)
Er wordt uiteraard rekening gehouden met je ervaring in soortgelijke job bij de loon bespreking
Met alle voordelen van de bouw, tussen Kerst en Nieuwjaar 2 weken verplicht verlof. (rustdagen)
3 weken zomervakantie
Weerverlet en weerverlet zegels (bij slecht weer)
Hospitalisatie verzekering 6 maand na opstart interim bij vast contract
Plaats tewerkstelling: Evergem
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
