Voor onze klant, een grote speler in de petrochemie, zijn wij momenteel op zoek naar een Operator Filling die het team kan versterken op de afvullijnen waar ze de 1L tot 5L bussen vullen.
Je komt terecht binnen de fillingafdeling en staat in voor het correct en efficiënt voorbereiden, opstarten en sturen van het afvulproces. Dit teneinde een kwalitatief eindproduct af te leveren, conform aan voorgeschreven normen en eisen inzake veiligheid en kwaliteit.
?Afvulproces
oAanvoer, aanbrengen en controle van de verpakkingsmaterialen (deels heftruckwerk)
oNemen van stalen en correct aansluiten van tanks richting afvulmachines
oOmbouwen en instellen van de machines en parameters
oSpoelen van machines
oAfvullen in recipiënten
oUitvoeren van tussentijdse controles
?Algemeen
oOpruimen van de werkplaats
oKuisen van filters
oVerzamelen en correct sorteren van afval
oBovenstaande conform de algemene regels van orde en netheid
Wie ben jij?
- Bij voorkeur kan je terugkijken op een eerste ervaring als (afvul) operator in de petrochemische sector.
- Je bent in het bezit van een geldig hef- en reachtruckattest.
- Je hebt een goed technisch inzicht.
- Je bewaart het vooropgestelde kwalitatief niveau en grijpt in wanneer dit niet behaald wordt.
- Je draagt veiligheid zeer hoog in het vaandel.
- Je ben communicatief en kan je snel inwerken binnen een team.
Opleiding: Voor deze functie zoeken we een persoon met een achtergrond minimaal hoger technisch middelbaar onderwijs, een chemische achtergrond of gelijkwaardig door ervaring.
Wat bieden wij jou?
- Je komt terecht in een internationale omgeving, bij een toonaangevend bedrijf in de petrochemische sector waar veiligheid steeds primeert
- Gaat om een dagfunctie van maandag tot en met vrijdag met een zeer interessant loonpakket
Plaats tewerkstelling: Schoten
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
