Onze klant in Gingelom is op zoek naar een schrijnwerker voor hun binnenatelier.
Je maakt meubels van plaat tot afgewerkt product en maakt hierbij optimaal gebruik van je verworven materialenkennis.
Je vervaardigt en bewerkt werkstukken met behulp van enkelvoudige en CNC-gestuurde houtbewerkingsmachines (afplakmachine, paneelzaag, freesmachine …).
Je kan zelfstandig je machine instellen, afstellen en onderhouden voor een kwalitatief resultaat.
Je voert kwaliteitscontrole(s) uit.
Je zorgt voor de verpakking voor transport.
Wie ben jij? m/v/x
Hout- en materialenkennis is een plus.
Je werkt nauwkeurig, wil kwaliteit leveren en hebt goesting om te werken!
Opleiding: Je hebt bij voorkeur een schoolse- of beroepspraktijkvorming: minimum diploma van hoger beroepsonderwijs, richting schrijnwerkerij.
Vakkennis: - Kennis hanteren van handgereedschappen;
- Praktische kennis van bedienen van enkelvoudige houtbewerkingsmachines;
- Hout- en materialenkennis;
- Kennis diverse houtbewerkingstechnieken en -vaardigheden: zagen, afschrijven, uitsmetten, schaven, frezen, profileren, boren, vergaren, schuren…;
Talenkennis: Zeer goede kennis Nederlands
Attesten: Geen attest nodig
Wat bieden wij jou?
Een veelzijdige en verantwoordelijke job in een dynamisch en sterk groeiend bedrijf.
Een competitief salarispakket met extralegale voordelen in verhouding tot je ervaring en capaciteiten.
Een bedrijf met een open en aangename bedrijfscultuur waarbij kwaliteit en professionalisme hoog in het vaandel worden gedragen.
Werkuren: Maandag t/m donderdag van 7u30-16u30 . Vrijdag van 7u30 tot 15u30.
Verloning volgens ervaring + maaltijdcheque van 7 euro per gewerkte dag.
Plaats tewerkstelling: Gingelom
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
