Als Business Process Coach speel je een sleutelrol in het opleiden en ondersteunen van onze medewerkers. Je organiseert gerichte interne opleidingen voor nieuwe medewerkers en biedt bijscholing aan waar fouten in procedures worden vastgesteld. In deze functie werk je nauw samen met onze Business Process Management (BPM)-afdeling en ERP-beheerders. Je rapporteert rechtstreeks aan de BPM-verantwoordelijke. Hoewel je uitvalsbasis onze hoofdzetel in Deerlijk is, ben je op regelmatige basis aanwezig in onze andere vestigingen, waaronder in Wallonië. Een goede kennis van het Frans is dan ook onmisbaar.
Als Business Process Coach speel je een belangrijke rol in het versterken van onze medewerkers en het optimaliseren van onze bedrijfsprocessen. Je taken omvatten:
Training en ontwikkeling:
Organiseren en geven van interne opleidingen over bedrijfsprocessen aan nieuwe medewerkers.
Aanbieden van bijscholingen aan bestaande medewerkers op basis van procesanalyses.
Samenwerking en afstemming:
Nauw samenwerken met de Business Process Management (BPM)-afdeling en ERP-beheerders.
Proactief inspelen op signalen vanuit de organisatie en verbeteringen voorstellen.
Creëren en onderhouden van up-to-date cursusmateriaal afgestemd op interne proceswijzigingen.
Procesoptimalisatie:
Implementeren van een cultuur van continue verbetering binnen de organisatie.
Je bent het aanspreekpunt voor vragen over interne processen.
Wie ben jij? m/v/x
Aantoonbare ervaring met P2P-processen en een sterke affiniteit met bedrijfsprocessen.
Uitstekende communicatieve en didactische vaardigheden, met het vermogen om kennis helder en inspirerend over te brengen.
Bereidheid om regelmatig te reizen tussen onze verschillende locaties.
Een sterk analytisch vermogen en oog voor detail.
Opleiding: Een bachelor diploma en ervaring in learning & develpment is een groot pluspunt.
Vakkennis: Ervaring met het ontwikkelen van trainingsmateriaal is een pluspunt.
Talenkennis: Je spreekt vlot Nederlands én Frans, gezien de aanwezigheid van Waalse vestigingen.
Attesten: /
Wat bieden wij jou?
Een marktconforme verloning en leuke collega’s
Extralegale voordelen zoals een wagen + tankkaart
Uitdagende functie met de nodige variatie
Een eigen opleidingscentrum voor een persoonlijke en professionele ontwikkeling
Een organisatie in volle expansie maar met een open communicatie en vlakke bedrijfsstructuur
Je komt terecht in een team van experts binnen een familiale organisatie waar ondernemingszin wordt geapprecieerd
Er wordt ingezet op een goede sfeer door het organiseren van een jaarlijks zomer event, een nieuwjaarsreceptie,…
Plaats tewerkstelling: Deerlijk
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.