Als gedreven Officer Transport ben je verantwoordelijk voor het correct uitvoeren van de transportadministratie opdat een vlotte werking van het transportgebeuren gegarandeerd wordt.
Wat doe je concreet?
Chauffeurs ontvangen, de planning opvolgen én ervoor zorgen dat het magazijn en de correspondenten over de nodige informatie en documenten beschikken, dat is jouw zorg.
Door jouw doeltreffende begeleiding van de chauffeurs aan het loket, zorg je ervoor dat de 'interne wachturen' zo beperkt mogelijk worden gehouden.
Je staat in voor de zorgvuldige opmaak én verzending van documenten (vrachtbrieven, CMR’s, laad- en loslijsten,..).
Klantenvragen én -issues weet je op een creatieve en klantvriendelijke manier op te lossen.
Ook bij transportproblemen help je zoeken naar efficiënte oplossingen.
Wie ben jij? m/v/x
Je geeft blijk van een hands-on mentaliteit waarbij je accuraatheid en klantgerichtheid zeer hoog in het vaandel draagt.
Ook wanneer het wat drukker wordt, slaag je erin om met de nodige maturiteit, zelfstandigheid én het nodige professionalisme transporteur en chauffeur te woord te staan.
Aangezien je in contact komt met nationale én internationale chauffeurs en transporteurs, weet je hen vlot te woord te staan in het Nederlands en Engels, en dit zowel mondeling als schriftelijk.
Kennis van douaneformaliteiten dragen ertoe bij dat je snel ingewerkt zal raken binnen deze uitdagende rol.
Opleiding: Algemeen secundair onderwijs
Vakkennis: Bij voorkeur deed je al een eerste ervaring op binnen administratie.
Talenkennis: NL + ENG (extra talen zijn een plus)
Attesten: nvt
Wat bieden wij jou?
Je krijgt in ruil een marktconform salaris aangevuld met extralegale voordelen en de kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen een groeiende organisatie.
Plaats tewerkstelling: Genk
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
