Schrijnwerker, binnen-afwerking
Jouw taken:
Plaatsen van wanden en plafonds, gordijnkasten, meubelen, deuren
Ambitie? Na een inwerkperiode mag je een ploeg onder je vleugels nemen
Wie ben jij? m/v/x
Wie verwachten wij om ons team te versterken?
Iemand met een diploma schrijnwerker of hout en schrijnbewerker, timmerman
voor deze functie, verwachten we dat je een minimum opleiding of specialisatie binnen afwerking hebt gevolgd.
Je kan plannen lezen
Iemand met oog van detail en die kwaliteit aflevert!
je bent een team-player en een probleemoplossend denker
Je ziet werk en kan eveneens zelfstandig werken
Je hebt leidinggevende en opleidende skills (toekomst gericht) en je spreekt en begrijpt goed tot zeer goed Nederlands
Woonachtig in de ruime regio rond het Gentse, je moet immers elke dag vertrekken vanuit het depot in de regio Wondelgem
Rijbewijs is een noodzaak
Opleiding: Je volgde een opleiding schrijnwerken, afwerking, binnen schrijnwerken
Vakkennis: Ervaring hebben als schrijnwerker, binnen afwerking
Talenkennis: Nederlands spreken en begrijpen is een must
Attesten: VCA-attest of willen behalen voor opstart hetzij via zelfstudie met examen of via 1 dag opleiding met examen
Rijbewijs B is een noodzaak
Wat bieden wij jou?
ONS AANBOD
Afwisseling troef !
Na een succesvolle interim-periode ligt er een vaste job klaar.
Voordelen van de bouw, weerverlet, rustdagen (na 6 maanden hospitalisatieverzekering – interim periode telt mee).
De kans om u verder te ontwikkelen, doorgroeimogelijkheden.
Correcte verloning volgens uw ervaring
Interesse? Mail je cv alvast voor je belt naar oostvlaanderen.construct@asap.be bel en vraag naar Katty 092673995
of solliciteer online, vergeet niet uw cv op te laden aub!
Plaats tewerkstelling: Wondelgem
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
