Werfleider Infra gezocht! Maak het verschil in de toekomst van treinverkeer.
Heb jij de drive om bij te dragen aan veilig en efficiënt treinverkeer? Wil jij werken aan innovatieve spoorwerken in een dynamische werkomgeving? Dan is de rol van Werfleider Infra bij ons bedrijf jouw kans om het verschil te maken!
Als werfleider ben jij de onmiskenbare spil op de werf. Je combineert je technische kennis met praktische ervaring en zorgt ervoor dat alle spoorwerken en signalisatieprojecten vlekkeloos verlopen. Je coördineert de werkzaamheden van A tot Z, stuurt je team aan en werkt nauw samen met klanten en onderaannemers om resultaten te behalen die zowel veilig als duurzaam zijn.
Wat ga je doen?
- Coördineren van spoorwerken en signalisatieprojecten, van begin tot eind.
- Leidinggeven op de werf, waar je je team motiveert en stuurt om de planning en veiligheid te waarborgen.
- Fungeren als het aanspreekpunt voor klanten, partners en onderaannemers.
- Zorgen voor een efficiënte planning, heldere werkvoorbereiding en tijdige materiaalvoorziening.
- Veiligheidsvoorschriften en kwaliteitsnormen strikt naleven.
- Altijd op de hoogte blijven van de laatste technieken en deze toepassen in de praktijk.
- Technische plannen en klantrichtlijnen zorgvuldig bestuderen om projectdoelen te behalen.
- Samenwerken met de projectleider om uitvoeringstechnieken te optimaliseren en werkprocessen te verbeteren.
- Maandelijkse rapportages opstellen over de voortgang van de werken ter voorbereiding van de facturatie.
Klaar om samen te werken aan de toekomst van mobiliteit?
Als werfleider Infra krijg je de kans om je stempel te drukken op de veilige en duurzame spoorinfrastructuur van de toekomst.
Maak nu het verschil en solliciteer vandaag nog! We kijken ernaar uit om je te leren kennen.
Wie ben jij? m/v/x
Je hebt een stressbestendige houding en kunt goed presteren onder druk.
Je werkt voornamelijk overdag, maar bent ook bereid om als nachtraaf te werken voor periodieke nachtdiensten.
Duurzaamheid is voor jou belangrijk, je zoekt altijd naar milieuvriendelijke oplossingen.
Je hebt goede kennis van Excel en Outlook en werkt vlot met deze programma’s.
Je beschikt over een rijbewijs B.
Je hebt een Bachelor of Master in Bouwkunde/Elektromechanica of een gelijkwaardige ervaring.
Je spreekt uitstekend Nederlands, en een goede kennis van Frans is een plus!
Opleiding: Je hebt een Bachelor of Master in Bouwkunde of Elektromechanica, of een gelijkwaardige ervaring die de benodigde technische kennis en vaardigheden waarborgt.
Vakkennis: Je hebt leidinggevende capaciteiten en bent een people manager in hart en nieren.
Interesse in werfmachines en techniek (mechaniek, hydraulica, etc.) is een pré.
Talenkennis: Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands.
Een goede kennis van het Frans is een pluspunt, maar geen vereiste.
Attesten: Je beschikt over een rijbewijs B.
Wat bieden wij jou?
Een marktconforme verloning en een gezellige werksfeer met geweldige collega’s.
Uitdagende functie met tal van doorgroeimogelijkheden binnen onze groeiende organisatie.
Eigen opleidingscentrum voor zowel persoonlijke als professionele ontwikkeling.
Werken in een familiale organisatie met een open communicatie en een vlakke structuur.
Een hecht team van experts waarin ondernemingszin wordt gewaardeerd.
Regelmatige teamactiviteiten zoals een jaarlijks zomer event en een nieuwjaarsreceptie.
Plaats tewerkstelling: Sint-Niklaas
Zo verloopt je online sollicitatie via Asap
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Een volledig profiel, jouw troef.
Zorg dat je profiel volledig is ingevuld. Zo zien wij welke job bij je past. Zodra je profiel compleet is, nemen we contact met je op.
Stap 2
Face-to-face screening
We willen je echt leren kennen. Zo garanderen we 'Enjoy your job'. Dit kan bij ons op kantoor of digitaal.
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.