Noemt men jou wel eens een 'handige Harry'? Werk je graag op verplaatsing en hou je van veel afwisseling in jouw job?
Dan is dit de vacature voor jou!
Voor onze klant, gespecialiseerd in de industriebouw, zijn wij op zoek naar meerdere Service Medewerkers die tewerkgesteld zullen worden in Limburg en omstreken
Wat houdt deze job juist in?
- Samen met jouw team zorg je voor het verder onderhoud van de algemene servicepunten nadat de gebouwen zijn opgeleverd.
- Je bespreekt en analyseert alles samen met de klant en collega's zodat jullie weten wat er juist moet hersteld of nagekeken worden.
- Jullie zijn verantwoordelijk voor allerhande klusjes: lassen, schilderen, lekken herstellen, ... (geen elektriciteit)
- Op het einde van de werkdag maak je een kort verslag van de herstellingen die je hebt moeten uitvoeren en deze koppel je terug aan jouw projectleider.
Wie ben jij? m/v/x
- Je hebt een brede bagage van meerdere vaardigheden: kennis van ruwbouw, techniek, mechanica, ... Elektrische kennis is niet vereist.
- Je volgt veiligheidsvoorschriften en regels nauw op.
- Je staat in voor orde en netheid op je werf en je beheert jouw materiaal met de grootste zorg.
- Je bent communicatief sterk, mits je vaak in contact zal komen met de klanten die gevestigd zijn in de gebouwen.
- Je bent flexibel ingesteld naar werkuren en taken toe.
Opleiding: Je hebt een bouwkundige opleiding opleiding genoten, of gelijkwaardig aan ervaring.
Talenkennis: Je beheerst de Nederlandse taal goed
Attesten: Je bent in het bezit van een VCA-attest of bent bereid deze te behalen via ons.
Wat bieden wij jou?
Wat biedt het bedrijf jou aan?
- Indien je geen ervaring hebt, ontvang je een marktconform loon volgens de bouwsector PC124 minimum € 14.934/u
- Indien je ervaring hebt is dit loon bespreekbaar en volgens de bouwbarema's.
- Ook kan je nog rekenenen op de verschillende premies in de bouw zoals weerverletzegels, inhaalrustpremie, ...
- Na een positieve interimperiode maak je kans op een vast contract.
Plaats tewerkstelling: Lommel
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
