• Dessel
  • Vaste indienstname na interim
  • Bouw - Bouwvakker

Wat ga je doen?

Voor een stabiel bedrijf in de vervaardiging van aluminium ramen en deuren zijn wij op zoek naar plaatsers van ramen en deuren. je takenpakket ziet er als volgt uit je staat in voor het plaatsen van ramen en deuren zowel in aluminium als PVC op de werven je zal zorgen voor een zorgzame afwerking en laat de werven netjes en opgeruimd achter je kan ramen afstellen je streeft er mee naar om de werking van de afdeling bij te sturen en te verbeteren je gaat op zoek naar een optimale oplossing voor technische problemen je rapporteert aan de projectleider je werkt nauw samen met de projectleider en planner

Wie ben jij? m/v/x

  • je beheerst de Nederlandse taal perfect
  • je hebt een goede ervaring opgebouwd als plaatser ramen en deuren ook met diverse soorten binnen afwerking
  • je bent zowel technisch al communicatief sterk
  • je bent klantvriendelijk, service minded en commercieel ingesteld
  • je bent punctueel
  • je neemt zelf initiatief
  • je bent flexibel in uren en taken
  • je bent resultaat gericht, dit met de nodige zorg voor kwaliteit en nauwkeurigheid
  • je kan zelfstandig werken en hebt een goede zelforganisatie
  • j

Opleiding: schrijnwerken

Vakkennis: ervaring in het plaatsen van ramen en deuren

Talenkennis: Nederlands

Attesten: rijbewijs B

Wat bieden wij jou?

  • naast dat je terecht komt in een dynmaische KMO met toffe collega's ontvang je ook een correct loon in functie van je ervaring, aangevuld met extra legale voordelen en is er ruimte voor je eigen inbreng
  • de toffe collega's krijg je er ook zo bij.
  • Wil jij ASAP aan de slag, solliciteer dan doormiddel van ons te contacteren of je CV door te mailen naar limburg.construct@asap.be (Vanessa)

Plaats tewerkstelling: Dessel

Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP

Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.

Stap 1

Van telefonisch kennismaken ...

Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.

Stap 2

Naar face-to-facegesprek

Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)

Stap 3

Babbeltje met de werkgever

Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.

Stap 4

Nieuwe job? Check!

Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.

Stap 5

Wij houden contact

Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.