Gezocht nieuw talent in de industriele isolatiesector. / te vertrekken vanuit regio Aalter
Wie ? Gemotiveerde werkkrachten die het vak willen leren, oog hebben voor kwaliteit en veiligheid en die inzicht hebben in hoe iets gemonteerd wordt. (Kan je een vb kast van Ikea samensteken, dan heb je alvaste de basis)
Na je opleiding zal je de volgende taken uitvoeren:
-Meestal fijn werk; lijmen van rubberisolatie, uitsnijden en monteren minerale wolschalen en ALU-beplating.
Je werkt veelal met hoogtewerkers of op stelling, dus je hebt zeker geen hoogtevrees
Wie ben jij?
Wat verwacht men van het nieuwe teamlid?
Je bent een handig persoon (denk aan ikeakasten in mekaarr steken) met een goed technisch inzicht (je kan deze aanpassen waar nodig) en je werkt puntueel.
Je bent een vroeg vogel 'werven starten tussen 06u00 en 07u00, voordeel is dat ze meestal tussen 15 en 16u terug thuis
Woonachtig in de buurt van je ploegbaas (opleider) regio Aalter zodat je samen naar de werf kan rijden of met eigen vervoer naar de afspreekplaats geraken.
Rijbewijs B is een noodzaak
Veiligheid:
In de bouw moet iedereen een opleiding veiligheid of een VCA opleiding hebben gevolgd en een attest kunnen voorleggen.
Nederlands is zeer belangrijk want je werkt in industriële omgevingen
Geen hoogte vrees
Wat bieden wij jou?
Interesse om bij te leren in een speciale job? Wel dan ben je uiterst welkom.
Verloning is bespreekbaar bij uitnodiging voor een kennismakingsgesprek.
Geen ervaring maar wel handig met inzicht, dan start je aan een loon van 15.633€ + voordelen bouw
Uiteraard mocht je ervaring hebben dan wordt het loon besproken.
Meer weten? bel 092673995 of 0479793491
Stuur je cv naar oostvlaanderen.construct@asap.be of solliciteer online, vergeet niet uw cv op te laden aub
Plaats tewerkstelling: Aalter
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
