Vous avez envie de plonger dans le monde de la logistique, mais vous ne cochez pas encore toutes les cases de l’expérience parfaite ? Bonne nouvelle : ici, c’est la motivation, la curiosité et l’envie d’apprendre qui comptent avant tout.
Nous vous proposons un job où l’apprentissage se fait sur le terrain, avec un accompagnement quotidien et un programme de formation complet pour vous aider à monter en compétences rapidement et efficacement.
Ce que vous ferez au quotidien :
-Planifier et suivre les tournées des chauffeurs.
-Suivre les performances et signaler les anomalies.
-Suivre les livraisons et gérer les documents de transport.
-Réagir aux imprévus et communiquer avec les clients si besoin.
-Coordonner avec les équipes internes et les partenaires externes.
-Être le point de contact des chauffeurs et transmettre les bonnes infos.
Qui êtes-vous? m/v/x
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.
Vous êtes doté d'un bon relationnel et avez envie de faire partie d’une équipe soudée.
Vous avez envie de progresser dans un environnement structuré, stimulant et en pleine évolution.
Vous êtes rigoureux avec un bon sens de l’organisation et une capacité à garder votre calme, même quand ça s’active autour de vous.
Connaissances professionnelles: Une première expérience (stage, job étudiant) est un plus, mais pas obligatoire.
Connaissances linguistiques: Une bonne maîtrise du français, avec des bases solides en anglais et néerlandais.
Attestations: Vous disposez d'un diplôme en logistique, supply chain ou équivalent.
Qu'est-ce que nous vous offrons?
Une vraie formation et du soutien au quotidien.
Un salaire attractif accompagné d’avantages extra-légaux.
Un cadre de travail inclusif, respectueux, et ouvert à tous les talents.
Des perspectives d’évolution dans une entreprise qui bouge, innove et grandit.
Une ambiance de travail dynamique, bienveillante, où l’esprit d’équipe n’est pas qu’un mot.
Lieu d'occupation: Milmort
Voici comment se déroule votre candidature en ligne via ASAP
Étape 1
De la conversation téléphonique...
Sortez votre meilleure voix au téléphone, car votre conseiller Asap aimerait mieux vous connaître par téléphone.
Étape 2
Vers l'entretien en face à face
Après l'appel téléphonique, nous vous inviterons à un entretien au bureau. Vous pouvez également nous appeler par vidéo.
Étape 3
Une rencontre avec votre futur employeur
Il est temps de rencontrer votre employeur et de l'impressionner par votre talent. Pas de stress, nous sommes là.
Étape 4
Nouveau Job? Top!
Vous avez convaincu votre nouvel employeur? Parfait, votre mission commencera rapidement! Vous rencontrerez vite de chouettes nouveaux collègues
Étape 5
Nous restons en contact
Loin de yeux mais pas loin du cœur: nous restons en contact afin de s'assurer que votre job vous convient parfaitement!
