Belonen kan nu ook duurzaam

De ecocheques zijn in het land!

Voortaan kunt u uw medewerkers ook belonen met ecocheques. Dat is een gevolg van het interprofessioneel akkoord 2009-2010. Met deze cheques kan uw werknemer duurzame producten en diensten aankopen. Het gaat hier om een netto voordeel. U moet dus geen extra werkgeverslasten betalen op de cheques, de werknemers zijn geen extra belastingen of RSZ-bijdragen verschuldigd.

Wat zijn ecocheques?
Ecocheques zijn cheques waarmee uw medewerkers duurzame producten en diensten kunnen aankopen. De producten en diensten die in aanmerking komen, staan opgesomd in een lijst. Die vindt u als bijlage bij CAO nr. 98 van de Nationale Arbeidsraad. Het gaat om producten zoals isolatiemateriaal of spaarlampen. Maar ook diensten die geregistreerde aannemers leveren met het oog op energiebesparing in de woning.

Een netto-voordeel
De ecocheque is een betaalmiddel dat u kunt vergelijken met een maaltijdcheque. Leeft u de wettelijke regels na op het vlak van de toekenningsvoorwaarden en toekenningsmodaliteiten? Dan gaat het om een netto voordeel. Met andere woorden: uw werknemer moet geen belastingen en RSZ-bijdragen laten inhouden op het bedrag van de cheque en u moet bovenop het bedrag van de cheque geen patronale lasten betalen.

Sectorale regels
In een aantal sectoren zijn intussen sectorale regels vastgelegd over de wijze waarop u de ecocheque moet toekennen. In sommige gevallen bestaat de mogelijkheid om het voordeel van de ecocheques om te zetten in een gelijkwaardig voordeel. Dat moet dan wel gebeuren via een ondernemings-CAO die u vóór een bepaalde datum moet sluiten.

Tot 125 euro in 2009
De toekenning van ecocheques is in 2009 nog beperkt tot 125 euro. Vanaf 2010 mag u cheques toekennen tot maximaal 250 euro. U mag het recht op ecocheques prorateren volgens het aantal gewerkte dagen van de referteperiode. Een werknemer die gedurende de volledige referteperiode heeft gewerkt, mag dus meer ecocheques ontvangen dan een collega die minder heeft gewerkt. Ook voor deeltijdse werknemers mag u een proratering doorvoeren.

En uitzendkrachten?
Uitzendkrachten hebben recht op de toekenning van ecocheques onder dezelfde voorwaarden en modaliteiten als voor de vaste personeelsleden van uw onderneming.

Meer info?
Wenst u meer informatie over de toekenning van ecocheques? Neem dan contact op met ASAP HR legal: 089 35 60 30.